Клиент
Иностранная фармацевтическая компания, которая планировала выход на молдавский рынок.
Задача
Для открывающегося филиала фармацевтической компании нужно было найти кандидата, который смог бы успешно построить бизнес с нуля: зарегистрировать компанию, получить разрешительные сертификаты для продукции, набрать персонал, запустить продажи и успешно управлять филиалом.
Подход
Важно, чтобы кандидат обладал предпринимательскими способностями, но, при этом, оставался успешным наемным менеджером. Кандидат должен был иметь успешный опыт работы в сфере фармацевтики. При поиске основной упор был сделан на кандидатов, имеющих опыт управления персоналом, включая опыт управления отдельной компанией.
Результат
Клиенту было представлено 7 кандидатов, среди которых Клиент сделал выбор в пользу кандидата, который обладал аналогичным опытом – управление филиалом иностранной фармацевтической компании.